Angebote: Beratung
Veränderungsprozesse zu gestalten ist eine Herausforderung. Wir unterstützen Sie, indem wir die Umsetzung von Gender Mainstreaming mit Ihnen planen und den Prozess begleiten. Dazu gehört eine für Ihre Organisation maßgeschneiderte Implementierungsstrategie. Mögliche Bausteine einer Umsetzung sind die Erarbeitung von Zielen und Leitlinien, die Vermittlung von Gender-Aspekten in Ihren Fachaufgaben, die Erarbeitung angepasster Arbeitshilfen und Leitfäden sowie Maßnahmen zur Kompetenzgewinnung.
Projekte:
- Partnerin in der “Agentur für Gleichstellung im ESF”. Vom Bundesministerium für Arbeit und Soziales geförderte Beratungseinrichtung für die laufende ESF Förderperiode. Website: www.esf-gleichstellung.de
- Beratung des Evangelischen Entwicklungsdienstes bei der Umsetzung der Gender-Strategie in einzelnen Fachreferaten (ab 2008)
- Begleitende Evaluation des Forschungsprojektes “Ethische Entscheidungen in Alten- und Pflegeheimen” der Universität Klagenfurt, Fakultät für Interdisziplinäre Forschung und Fortbildung (Wien), gefördert durch das Österreichische Ministerium für Forschung und Wissenschaft (2007)
- Begleitende Beratung bei der Umsetzung von Gender Mainstreaming und Gender Budgeting im Berliner Bezirk Tempelhof-Schöneberg im Bereich Jugendhilfe und Hilfen zur Erziehung (ab 2005)
- Prozessbegleitung der Arbeitnehmerkammer Bremen (2005/2006)
- Begleitende Beratung bei der Umsetzung von Gender Mainstreaming und Gender Budgeting in der Berliner Senatsverwaltung für Justiz in den Bereichen Personalbeurteilung und Öffentlichkeitsarbeit (2005/2006)
- Gender-Audit für das Deutsche Institut für Menschenrechte mit integrierter Fortbildung (2003 und 2006)